戴维 李2022年4月18日已讀 7 分鐘各國移民福利優勢剖析 盡享海外優質生存 僱主或受助的僱員無庸以前 遣散費並不等於同上文段所界定的失去工作保險金額或失去工作支援金。 全部月入不超過1,500馬幣的工人,以及全部靠體力進行的勞動工人,無論其收益多寡,均受《 1955年僱傭法》保證。該法例規定上面所說的工人可享有遣散費。 馬來西亞並無專為輔佐失去工作者而設的失去工作保險金額或失去工作支援制度。
僱主或受助的僱員無庸以前 遣散費並不等於同上文段所界定的失去工作保險金額或失去工作支援金。 全部月入不超過1,500馬幣的工人,以及全部靠體力進行的勞動工人,無論其收益多寡,均受《 1955年僱傭法》保證。該法例規定上面所說的工人可享有遣散費。 馬來西亞並無專為輔佐失去工作者而設的失去工作保險金額或失去工作支援制度。